但是仅仅只是发现问题还不行，还要解决问题。

苏东不能乱。

这是上面的要求，也是马进才对组织工作的要求。

“书记，我认为要想彻底解决苏东的组织工作问题，就必须找到一个突破口，以这个突破口为中心一竿子插到底。”

小主，

“我的设想是三个步骤。”

“第一步是借这次名单的问题彻底对省委组织部的人事和架构进行梳理和调整，打铁还需自身硬，如果组织部自身都存在问题，那就不谈开展工作。”

“第二步是进一步强化从严治党，尤其是重新厘定组织工作和干部工作的严肃性和纪律性，通过制度化约束权力的滥用。”

“第三步就是建立和完善相关的规章制度，铁打的营盘流水的兵，只有制度化才能长远地保持苏东组织部门的战斗力。”

书房里。

随着打开的思路越发清晰，周扬也是侃侃而谈。

但是马进才却不由得皱了皱眉头。

因为他确实没料到周扬的胆子竟然会这么大。

这三个步骤可以说任何一个拿出来都是大动作，更何况还是三个一起打出来。

这一记组合拳打出去，整个苏东的组织和人事工作恐怕就真的要变天了。

当初他跟李总表态的时候，说的是只要周扬来苏东，那他这个省委书记就绝对不会限制周扬的权力，让他放手施为。

至于能不能取得成绩，能不能掌控住苏东的组织大权，甚至建立自己的班底，那就看周扬自己的本事。

现在看来。

自己还真是小看了这个年轻人。

周扬这哪里是整顿苏东的组织工作，说得难听一点，这是要挖苏东的墙角啊。

一旦真的完成这三步的话，恐怕到时候苏东的组织条线就只有一个声音了。

念及此处，马进才一时间也有些迟疑。

然而就在这时。

周扬却突然话锋一转道：

“嘿嘿，书记，我说的是挺轻松，但是真做起来就没那么简单了，所以恐怕我还得问您借个人才行。”

听到周扬的话，马进才一时间也有些好奇周扬想借的是什么人。

“谁？”

（今天比较清醒，又码了一更，求发电）